近日，信息工程学院开展“青蓝计划”暨团学骨干素养提升工程开班仪式，党委副书记马骋、全体辅导员、团员骨干以及22级学生会志愿者参会，仪式由曲蓉蓉主持，马骋主讲。
曲蓉蓉首先宣读了2022年“青蓝计划”团学骨干的培训方案，她希望团学骨干能通过成长进阶式系列培训，提高自身理论水平、组织协调能力以及创新实践能力。
马骋介绍了“青蓝计划”团学骨干培训班的目的意义及具体实施方案，整个培训班分为三大模块：淬炼，思想交流研讨；赋能，成长专题培训；提升，技能专项培训。他介绍到，要从“学、思、践、悟”四个维度对青年进行全方位的培养，本次团学骨干培训第一课，是根据目前大学生成长特点从优秀大学生应具备的品质、优秀大学生成长过程、让成长过程流动起来、学习过程中的建议、向高等教育过渡五个方面展开论述。他表示，作为一名优秀大学生要自我感知，自我定位，清晰目标并为之付诸行动。将优秀大学生的成长过程比作驾驶飞机，他认为，偏离航线时要及时修正，建议并鼓励当代大学生制定目标并付诸行动。最后马骋围绕学习党的二十大报告，结合当代大学生特点，从为什么要做优秀大学生以及成为优秀大学生的付出与收获等方面为大学生向“高等教育过渡”指明了方向。在会议过程中，他以生动典型的案例、深入浅出的讲解，使参加会议的同学们受益匪浅。
学生骨干王悦表示：“我会牢记学生这一首要身份，做好个人职责定位、目标定位、发展定位，努力成为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。”
通过此次培训，全面提升了我院学生干部整体素质，进一步推动了我院团学事业发展，让学生骨干提高自己的“硬技能”，走出舒适圈，探索自己未知的领域。接下来,信息工程学院将继续注重团学骨干素养提升，采用理论学习、参观调研、专题研讨、志愿服务、团建项目等形式，增强学院学生骨干的归属感、责任感及集体意识，以个人提升助力组织发展，推动学院团学组织工作再上新台阶。
